Uzytkownik "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>

> To moze byc róznie traktowane.
> Przyklad. Rozpoczynam wyklad o 8:00. Ale zeby go rozpoczac musze wziac klucz
> do sali, otworzyc szafe i pobrac materialy, uruchomic system, skontrolowac
> sprawnosc itp. Musze to zrobic wczesniej, bo o 8 to juz wyklad sie ma
> zaczac. Musze takze pewne czynnosci wykonac po zakonczeniu zajec. Dopiero
> potem oddaje klucze i podpisuje liste. Czynnosci te sa jednak niejako
> przypisane do przeprowadzenia wykladu, podobnie zreszta jak przygotowanie
> sie do niego, co robie w domu.

Telepraca ???

> Np. czas potrzebny na dotarcie do pracy i powrót z niej nie jest wliczany do
> czasu pracy.

A móglby.

> Inny przyklad. Pracownik przebiera sie w ubiór roboczy, a po pracy ponownie
> zaklada ubranie "cywilne" (niektórzy nawet sie przedtem myja!). Ale to nie
> jest obowiazkowe. Czy to jest wiec czas pracy?

Sluzba ?