eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeUmowa o prace na okres probny - czas wypowiedzenia › Re: Umowa o prace na okres probny - czas wypowiedzenia
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.task.gda.pl!news.mm.pl!not-for-
    mail
    From: "Nixe" <n...@f...peel>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Umowa o prace na okres probny - czas wypowiedzenia
    Date: Mon, 3 Apr 2006 06:46:37 +0200
    Organization: Multimedia Polska sp. z o.o.
    Lines: 16
    Message-ID: <e0q9bg$a2j$1@news.mm.pl>
    References: <1...@t...googlegroups.com>
    <j...@4...com> <e0pagr$20jt$1@news.mm.pl>
    <u...@4...com> <e0pefj$1jbl$1@news.mm.pl>
    <e0pnu7$pmn$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: host-81-190-108-47.gdynia.mm.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.mm.pl 1144039600 10323 81.190.108.47 (3 Apr 2006 04:46:40 GMT)
    X-Complaints-To: a...@m...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 3 Apr 2006 04:46:40 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:178706
    [ ukryj nagłówki ]

    W wiadomości <news:e0pnu7$pmn$1@inews.gazeta.pl>
    gromax <gromax@WYTNIJ_TO_interia.pl> pisze:

    >> Który konkretnie?
    > zapisy o sposobie rozwiązywania umowy.
    > np. może być np. z winy pracownika
    > np. może byc za porozumieniem stron
    > w tym drugim przypadku zasiłek przysługuje bodajże po trzech
    > miesiącach na trzy miesiące

    A jeśli rozwiązanie umowy za porozumieniem stron nastąpi z inicjatywy
    pracownika, to nie będzie takiej sytuacji (z zasiłkiem)?

    --
    Nixe

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1