W dniu 2010-08-08 20:14, Jotte pisze:

> Może to być umowa nazwana inaczej (bądź np. tzw. "samozatrudnienie"),
> ale faktycznie charakter pracy spełnia kodeksowe kryteria umowy o pracę.
> Istnieje mozliwość wystąpienia do PIPy ew. do sądu pracy o ustalenie
> faktycznie istniejącego (zakamuflowanego) stosunku pracy i wówczas taki
> zatrudniający będzie miał kiepsko.
> Tylko trzeba mieć jaja oraz wcześniej zadbać o dowody.

Tak. I potem samemu odkręcać zapłacone wcześniej podatki,
nie daj boże VAT. Wszystko w imię udowodnienia "stosunku pracy".

Stach