eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeCzy do Sądu Pracy w tej sytuacji ? › Re: Czy do Sądu Pracy w tej sytuacji ?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.cyf-kr.edu.pl!news.nask
    .pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Mrls" <m...@p...onet.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Czy do Sądu Pracy w tej sytuacji ?
    Date: Fri, 17 Jan 2003 16:17:38 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 18
    Message-ID: <b096qf$60o$1@news.tpi.pl>
    References: <b08pb3$jf5$1@news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: pa85.lancut.sdi.tpnet.pl
    X-Trace: news.tpi.pl 1042816657 6168 213.77.159.85 (17 Jan 2003 15:17:37 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Fri, 17 Jan 2003 15:17:37 +0000 (UTC)
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Priority: 3
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:69587
    [ ukryj nagłówki ]

    Podstawowa sprawa: czy podpisywałeś na osobnym dokumencie odpowiedzialność
    materialną za magazym itd. Jeśli nie to mogą Ci nagwizdać, bo ewentualna
    sprawa karna skończy się umorzeniem jeśli udowodnisz, że inne osoby miały
    tam również dostęp.
    Brak zaufania podejrzenia, czy coś podobnego są jest żadnym argumentem do
    wypowiedzenia umowy, przed każdym sądem osoba taka wygra sprawę.
    Przywrócenie do pracy w takim "syfie" nie ma raczej sensu, lepiej wziąść
    kase za wypowiedzenie i tam nie wracać. A zrobić sprawę o pomówienia nie ma
    raczej sensu, musiałbyś być pomówiony przez konkretną tj. pracodawcę a nie
    przez "kogoś od pracodawcy". Sprawy z oskarżenia prywatnego jednak często
    się umarza.

    Pozdrawiam
    Lisek




Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1