-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.p
l!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: Stanislaw Chmielarz <s...@u...com.PL>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Ani be ani me ani kururyku...
Date: Thu, 03 Mar 2005 20:25:50 +0100
Organization: UNIPROJEKT
Lines: 20
Message-ID: <d07obe$69d$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <3...@n...onet.pl>
<d076f3$739$1@atlantis.news.tpi.pl> <6...@r...topaz.eu.org>
Reply-To: s...@s...chmielarz.name
NNTP-Posting-Host: pb11.warszawa.sdi.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=iso-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8Bit
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1109877934 6445 213.25.210.11 (3 Mar 2005 19:25:34 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Thu, 3 Mar 2005 19:25:34 +0000 (UTC)
User-Agent: KNode/0.7.2
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:143354
[ ukryj nagłówki ]b...@b...pl wrote:
> maila z automatu - wszystko to jasno pokazuje, jak głęboko firmy
> i agencje mają kandydatów w d...ie.
>
> Nie wspominając o odzewie po parunastu miesiącach/latach,
> zmianie warunków stanowiska lub płacy po rekrutacji, wymuszaniu
> DG, bezczelnym i chamskim formularzom rekrutacyjnym z mnóstwem
> szczegółowych obowiązkowych danych, rotujących całymi miesiącami
> ogłoszeniach itd. To jest już temat na inny wątek i bajkę.
Ja mysle, ze ogloszenia daja co najmniej 3 rodzaje firm, ktore:
-szukaja pracownika
-szukaja frajerow
-potrzebuja dupochron zeby zatrudnic swojaka
Moze sa i inne powody dawania ogloszenia. Udzial procentowy
poszczegolnych typow ogloszeniodawcow kazdy moze okreslic na
podstawie wlasnych doswiadczen.
Ja stawiam na 10-40-50(%).
Następne wpisy z tego wątku
- 03.03.05 19:27 Stanislaw Chmielarz
- 03.03.05 20:42 Jan Kowalski
- 03.03.05 21:23 Maciej Friedel
- 03.03.05 23:44 Coinneach Odhar
- 04.03.05 20:10 Immona
- 04.03.05 20:26 Przemysław Maciuszko
- 04.03.05 20:40 Immona
- 04.03.05 23:52 vertret\(at\)op.pl
- 05.03.05 12:39 Jan Kowalski
- 05.03.05 13:28 vertret\(at\)op.pl
- 05.03.05 17:36 Stanislaw Chmielarz
- 06.03.05 23:29 L
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-28 Łódź => SAP CO Consultant <=
- 2024-05-28 Białystok => Senior Developer React Native <=
- 2024-05-28 Kraków => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-28 Wrocław => Key Account Manager <=
- 2024-05-28 Białystok => ERP Implementer <=
- 2024-05-28 => Solution Architect (secure communication and IoT solutions) <=
- 2024-05-28 Warszawa => Staż w dziale Sprzedaży B2B (2 miejsca) <=
- 2024-05-28 Szczecin => Realtime (C) Software Developer <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (stacjonarnie) <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (on-site) <=
- 2024-05-27 Zielona Góra => Inżynier R&D Energoelektronik <=
- 2024-05-27 Białystok => DevOps Engineer Conexa First (Contractor) <=
- 2024-05-27 Sulzbach => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesunge
- 2024-05-27 Białystok => Starszy inżynier Cloud DevOps (Azure) <=
- 2024-05-27 Marki => Senior PHP Developer <=