Witam,



Sprawa jest dla mnie pilna, dlatego postanowiłem napisać na grupę.



Otóż moje pytanie dotyczy odejścia z pracy. Do tej pory pracowałem na mocy
umowy o pracę, jednak pracodawca wypowiedział mi ją. Chciałbym poprosić
jednak o rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Ale czy w tym wypadku
dostanę zasiłek dla bezrobotnych?



Pytam, ponieważ mam problem z uzyskaniem wiarygodnych informacji... Kadrowa
w mojej firmie twierdzi, że tylko dostanę zasiłek jeśli pracodawca
wypowiedział umowę. Natomiast w urzędzie pracy... dowiedziałem się, że
zasiłek przysługuje bez względu na sposób rozwiązania umowy...



Proszę o informacje na ten temat.

Bardzo dziękuję!