Witam potrzebuje odpowiedzi ,pomocy.



Czy ktoś wie o zmianie przepisu (urlop) dla pracowników zatrudnionych na 1/2
etatu, którzy mają prawo do urlopu w wymiarze 26 dni .



--Moim zdaniem takiemu pracownikowi przysługuje urlop w wymiarze 13 dni
obliczając 1/2 etatu?



słyszałem że nowy przepis mówi o przyznaniu temu pracownikowi wymiaru 26 dni
urlopu wypoczynkowego, tak jak by pracował na cały etat, bo przychodzi do
pracy codziennie po 4h



Czy to jest prawdą?? A przecież on powinien mieć obliczany urlop z godzin
przepracowanych obojętnie czy przychodzi codziennie,co 2-gi dzień lub
2-tygodnie non-stop



Bo w kodeksie nie znalazłem tej informacji na w/w pytanie.



a może ktoś słyszał o Nowym Przepisie.





dziękuje za odpowiedzi.

do góry

Użytkownik "Mario" <m...@a...pl> napisał w wiadomości
news:4316e0c0$0$6499$f69f905@mamut2.aster.pl...
> Witam potrzebuje odpowiedzi ,pomocy.
>
>
>
> Czy kto? wie o zmianie przepisu (urlop) dla pracowników zatrudnionych na
1/2
> etatu, którzy maj? prawo do urlopu w wymiarze 26 dni .
>

IMO 26 dni. Załóżmy, że pracuje codziennie (pn - pt) po 4 h (czyli 1/2
nominalnego czasu pracy dziennie). To w każdy dzień urlopu odbiera "tak
jakby" 1/2 dnia! Więc wychodzi mu 1/2 x 26 = 13.

Wydaje mi się, że 13 dni "połówkowych" urlopu dla takiego pracownika to
byłoby jego skrzywdzenie.

A jeżeli pracuje "co drugi dzień" po 8h. To powinien dostać 13 dni, ale
wtedy jak się łącznie popatrzy na te "co drugie" dni, które ma wolne, to i
tak wychodzi mu "w kupie" 26 (27).

do góry

Mario napisał(a):


> --Moim zdaniem takiemu pracownikowi przysługuje urlop w wymiarze 13 dni
> obliczając 1/2 etatu?

No twoim zdaniem to pewnie tak. Zdaniem ustawodawcy 26 dni.


> słyszałem że nowy przepis mówi o przyznaniu temu pracownikowi wymiaru 26 dni
> urlopu wypoczynkowego,

Dobrze słyszałeś, ale żaden to *nowy* przepis.

tak jak by pracował na cały etat, bo przychodzi do
> pracy codziennie po 4h

Skoro przychodzi codziennie po 4h to tak przysługuje mu 26 dni urlopu po
4h/na dzień.


> Czy to jest prawdą??

Jest.

A przecież on powinien mieć obliczany urlop z godzin
> przepracowanych

No i ma, w czym problem?

obojętnie czy przychodzi codziennie,co 2-gi dzień lub
> 2-tygodnie non-stop

2-tyg non stop nie może.


> Bo w kodeksie nie znalazłem tej informacji na w/w pytanie.

A na pewno szukałeś w KP?
Art.154 § 2. & art.154^2 "§ 1. Urlopu udziela się w dni, które są dla
pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu
pracy, *w wymiarze godzinowym, odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu
pracy pracownika w danym dniu*, z
zastrzeżeniem § 4."


> a może ktoś słyszał o Nowym Przepisie.

Czy ten "Nowy Przepis" przeraził cię do tego stopnia, że starasz się Go
udobruchać okazując Mu szacunek po przez pisanie Go wielką literą?
No chyba, że to nazwa własna owego jest jak np. New Deal, ale nie
przypuszczam.

Zbyszek

do góry

Użytkownik "Mario" <m...@a...pl> napisał w wiadomości
news:4316e0c0$0$6499$f69f905@mamut2.aster.pl...
> --Moim zdaniem takiemu pracownikowi przysługuje urlop w wymiarze 13
dni
> obliczając 1/2 etatu?

Masz rację, ale to jest 13 dni liczonych po 8 godzin ;) czyli tak jakbyś
liczył np. 26 dni po 4 godziny.
Lepiej posługiwać się pojęciem, że pracownikowi przysługuje 104 godziny
urlopu.

W świadectwie pracy byś zapisał że pracownik wykorzystał 13 dni (104
godziny).



Pozdrawiam
{wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]

Nikiel ;-)

--
# od niklu # # gg - 4939629 #
# Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
# (A. Einstein) #

do góry