eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Zielona GóraTechnik utrzymania obiektu

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Technik utrzymania obiektu

Lokalizacja:

Zielona Góra

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twój zakres obowiązków:
  • Utrzymanie w sprawności systemów technicznych (elektrycznych, wentylacyjnych, klimatyzacyjnych, sanitarnych, chłodniczych, ciepłowniczych, ppoż., teleinformatycznych).
  • Diagnozowanie i usuwanie usterek.
  • Wykonywanie konserwacji, przeglądów i drobnych napraw.
  • Wsparcie przy drobnych pracach montażowych elektroenergetycznych i hydraulicznych.
  • Realizacja planu przeglądów zgodnie z harmonogramem.
  • Dbanie o bezpieczeństwo techniczne i porządek w miejscu pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze wymagania:
  • Znajomość zasad serwisowania urządzeń i instalacji.
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  • Uprawnienia SEP E1 do 1 kV (mile widziane również SEP E2, E3 lub D).
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność.

Firma oferuje:

To oferujemy:
  • Zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt B2B (pełen etat lub ½ etatu).
  • Prywatną opiekę medyczną.
  • Grupowe ubezpieczenie na życie.
  • Dofinansowanie do karty sportowej.
  • Pracę w zgranym, ambitnym zespole technicznym.
  • Realną możliwość rozwoju i zdobywania nowych uprawnień.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-10-10

do końca oferty: 38 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...