eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Zielona GóraSpecjalista ds. Marketingu B2B

Kto szuka:

Apator Rector Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. Marketingu B2B

Lokalizacja:

Zielona Góra

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

OPIS STANOWISKA
  • Tworzę i realizuję działania marketingowe wspierające rozwój sprzedaży w sektorze B2B.
  • Przygotowuję i publikuję treści na stronach internetowych, w mediach społecznościowych oraz materiałach promocyjnych.
  • Tworzę prezentacje handlowe i marketingowe oraz współpracuję z zespołem przy tworzeniu treści produktowych.
  • Planowanie i udział w wydarzeniach branżowych, targach i konferencjach oraz raportowanie efektów.
  • Wdrażam i monitoruję kampanie reklamowe oraz tworzę materiały video, newslettery i case study.

Wymagania stawiane pracownikowi:

WYMAGANIA
  • Wykształcenie wyższe z zakresu marketingu, zarządzania, ekonomii lub dziennikarstwa.
  • Minimum roczne doświadczenie w marketingu B2B.
  • Biegła obsługa pakietu Microsoft 365 oraz narzędzi CRM, CMS, Google Analytics, Canva, Vimeo, Clickmeeting, Figma.
  • Samodzielność, dokładność, inicjatywa i umiejętność pracy w zespole.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.

Firma oferuje:

OFERUJEMY
  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę i elastyczne godziny rozpoczęcia pracy.
  • Pracę w zespole wspierającym rozwój kompetencji i przyjazną atmosferę.
  • Szkolenia wprowadzające, planowany onboarding i możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie kursów i aktywności sportowych.
  • Udział w ciekawych projektach w sektorze energetycznym i gazowym.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-06

do końca oferty: 9 dni

pracodawca: Apator Rector Sp. z o.o.

branże: Marketing / Reklama / PR

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...