eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŻaryPielęgniarz / Pielęgniarka Dializacyjna

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Pielęgniarz / Pielęgniarka Dializacyjna

Lokalizacja:

Żary

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • wykonywanie i nadzorowanie zabiegów hemodializy,
  • opieka nad pacjentami stacji dializ, monitorowanie stanu zdrowia,
  • prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi standardami,
  • wsparcie pacjentów w profilaktyce i edukacji zdrowotnej.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • posiadanie aktualnego prawa wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza,
  • wykształcenie min. średnie medyczne,
  • zaangażowanie, dokładność i empatia,
  • mile widziane doświadczenie w nefrologii lub dializoterapii,
  • gotowość do pracy w zespole i otwartość na rozwój zawodowy.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • elastyczny wybór formy zatrudnienia: umowa o pracę, B2B lub zlecenie,
  • stabilną pracę w nowoczesnym ośrodku medycznym,
  • wsparcie w rozwoju zawodowym i dostęp do szkoleń,
  • możliwość realnego wpływu na zdrowie pacjentów i jakość opieki.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-30

do końca oferty: 35 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Ponad 20 tys. zł brutto miesięcznie, a w wybranych przypadkach nawet 27 tys. zł – takie zarobki Polaków przestają być abstrakcją. Dane Główny Urząd Statystyczny pokazują, kto dziś trafia do elity płacowej i jak szybko można do niej ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...