PracaOferty pracy GörlitzSpawacz TIG 141

Kto szuka:

Bergman Deutschland GmbH

Stanowisko:

Spawacz TIG 141

Lokalizacja:

Görlitz

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

BERGMAN Deutschland GmbH jako spółka Bergman Engineering nieprzerwanie od 2012 zatrudnia kompetentnych i wykwalifikowanych pracowników z Polski dla niemieckich firm z branży przemysłowej. Branże, na których znamy się najlepiej to: motoryzacja, elektromobilność, budowa maszyn, metalurgia, tworzywa sztuczne, logistyka, elektrotechnika, elektronika. Ihr Spezialist im Fachkräftebereich!

Klientem jest globalny lider technologiczny z branży energetycznej, elektrotechnicznej i telekomunikacyjnej.


Zadania:

  • Montaż i spawanie rurociągów turbin parowych metodą TIG 141
  • Wykonywanie montażu zgodnie z rysunkami izometrycznymi
  • Kontrola jakości montażu, jak również wykonanych spoin
  • Prowadzenie dokumentacji produkcyjnej

Oczekujemy:

  • Doświadczenia zawodowego w pracy na podobnym stanowisku
  • Wykształcenia min. zawodowego jako spawacz, ślusarz, mechanik lub pokrewne
  • Komunikatywnej znajomości języka niemieckiego (min. B1)
  • Umiejętności czytania rysunków technicznych
  • Gotowości do pracy w systemie 3-zmianowym
  • Gotowości do podjęcia pracy w okolicach Görlitz w Niemczech

Oferujemy:

  • Atrakcyjną lokalizację pracy
  • Stabilne zatrudnienie w ramach niemieckiej umowy o pracę w firmie BERGMAN Deutschland GmbH
  • Pracę u naszego klienta – globalnego lidera technologicznego z branży energetycznej, elektrotechnicznej i telekomunikacyjnej 
  • Wsparcie w organizacji zakwaterowania oraz dodatek do zakwaterowań w pierwszych 3-miesiącach zatrudniania
  • Atrakcyjne wynagrodzenie w wysokości 18,71 € brutto/h, po 3 miesiącach 19,45 € brutto/h, po 5 miesiącach 21,07 € brutto/h, po 7 miesiącach 22,18 € brutto/h
  • Dodatki zmianowe wypłacane za pracę w godzinach nocnych 25%, w niedziele 50% oraz święta 100%
  • Dodatek urlopowy oraz dodatek świąteczny (w wysokości 150 euro brutto każdy)
  • Wsparcie w rozwiązywaniu bieżących problemów (stała opieka polskojęzycznego Koordynatora)
  • Niemiecki pakiet socjalny i zdrowotny (ubezpieczenie w niemieckiej kasie chorych, opieka medyczna)
  • Wsparcie w uzyskaniu meldunku (w tym Steuer-ID) oraz zasiłku na dzieci (Kindergeld)
  • Program poleceń pracowniczych – Poleć nas!
  • Gwarantowany urlop wypoczynkowy (25-30 dni na rok)
  •  Możliwość uzyskania dodatkowych benefitów (np. kart paliwowych) przy współpracy z Koordynatorem
  • Przyjazne i atrakcyjne środowisko pracy
  •  Możliwość długoterminowej współpracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca



© Kasat Sp. z o.o.