eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPracownik robót wykończeniowych

Kto szuka:

Kaform Sp. z o.o. Sp. Komandytowa

Stanowisko:

Pracownik robót wykończeniowych

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Szpachlowanie, gipsowanie, malowanie
  • Montaż i regulacja: mebli, drzwi wewnętrznych
  • Montaż płyt G-K
  • Montaż listew podłogowych, elementów ozdobnych, oświetlenia
  • Miejsce pracy: Czarnogóra

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • WAŻNY PASZPORT - WARUNEK KONIECZNY
  • Doświadczenie w pracach wykończeniowych
  • Umiejętność posługiwania się elektronarzędziami
  • Znajomość języka angielskiego - mile widziane
  • Bardzo dobre zdolności manualne
  • Dokładność, samodzielność, rzetelność, zaangażowanie

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Wynagrodzenie zależne od doświadczenia: (55-60 zł/h) na rękę
  • Polska umowa o pracę na pełen etat
  • Zapewnione oraz opłacone zakwaterowanie 
  • Zapewniony oraz opłacony transport

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-25

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Kaform Sp. z o.o. Sp. Komandytowa

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Osiem tygodniu urlopu macierzyńskiego i zasiłek pogrzebowy ze zmianami od 6 sierpnia. Dzisiaj weszły w życie przepisy, które umożliwiają ustalenie prawa do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub zasiłku pogrzebowego ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Na zewnątrz wszystko wygląda profesjonalnie. Decyzje podejmowane są bez mrugnięcia okiem i komunikowane spokojnym tonem. Doprecyzowane do najmniejszego szczegółu prezentacje przedstawiane są rzeczowo - z zachowaną równowagą pomiędzy ...