eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPracownik Prefabrykacji (M/K)

Kto szuka:

DIAMANT Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik Prefabrykacji (M/K)

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Praca Niemcy – Prefabrykcja,
  • Szpachlowanie, malowanie, oklejanie folią, klejenie uszczelek, szlifowanie.
Obowiązki:
  • Szpachlowanie prefabrykowanych elementów,
  • Malowanie i oklejanie elementów folią ochronną,
  • Klejenie uszczelek,
  • Szlifowanie powierzchni.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Dokładność i precyzja,
  • Umiejętność pracy z narzędziami ręcznymi,
  • Mile widziane doświadczenie w pracach wykończeniowych,
  • Wymagane doświadczenie: bez doświadczenia,
  • Dyspozycyjność: Elastyczny czas pracy, Praca zmianowa, Praca w weekendy.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stałą pracę na działalności,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia,
  • Możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych umiejętności,
  • Pracę w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym,
  • Szkolenie stanowiskowe i wsparcie zespołu,
  • Wynagrodzenie 14 000 - 28 000 w zależności od umiejętności, doświadczenia i czasu pracy,
  • Pomoc koordynatora przez cały okres zatrudnienia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-03

do końca oferty: 30 dni

pracodawca: DIAMANT Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...