eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMonter / Monterka konstrukcji betonowych

Kto szuka:

ALP BAU

Stanowisko:

Monter / Monterka konstrukcji betonowych

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Niemcy

 

Wymagania stawiane pracownikowi:

Opis stanowiska
  • przygotowywanie i składanie szalunków z wykorzystaniem popularnych systemów budowlanych
  • realizacja prac murarskich przy budowie ścian i elementów konstrukcyjnych
  • dbanie o właściwe przygotowanie stanowiska pracy i zachowanie zasad BHP
  • współpraca z brygadą przy wykonywaniu bieżących zadań na budowie
Wymagania
  • umiejętność samodzielnego montowania szalunków i wykonywania murów
  • doświadczenie w pracy na budowie – również zagraniczne mile widziane
  • prawo jazdy kat. B jako opcjonalny atut
  • podstawy języka niemieckiego traktowane jako dodatkowy plus
  • gotowość do pracy w różnych warunkach pogodowych

Firma oferuje:

Oferujemy
  • stawkę godzinową od 16,50 EUR brutto/h plus dietę dzienną
  • dodatki zimowe zwiększające wynagrodzenie
  • premie za polecenie pracowników
  • zasiłek rodzinny oraz pełne świadczenia socjalne
  • 30 dni płatnego urlopu
  • bezpłatne zakwaterowanie i transport firmowy na miejsce pracy
  • możliwość regularnych zjazdów do kraju
  • zaplecze techniczne i wsparcie organizacyjne
  • legalną umowę o pracę zgodną z prawem niemieckim

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-03

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: ALP BAU

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Polacy od lat chętnie wyjeżdżają do pracy w Holandii, ceniąc wysokie stawki i bogatą ofertę zatrudnienia. Zmienia się jednak struktura zatrudnienia i podejście do pracy za granicą - coraz mniej osób decyduje się na pracę sezonową, a ...

Urlop na żądanie pozwala pracownikom w nagłych, życiowych sytuacjach skorzystać z wolnego dnia bez wcześniejszego planowania, jednak wiąże się z określonymi zasadami i ograniczeniami. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda przyznawanie ...

Zmiany w przepisach dotyczących zwolnień lekarskich zlikwidują jeden z najbardziej kontrowersyjnych podziałów na rynku pracy. Z zapisów nowelizacji wynika, że prawo do kontrolowania prawidłowości wykorzystywania L4 zyskają także ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...