eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy DijonPracownik do sortowania cebulki dymki (m/k/x)

Kto szuka:

Synergie Poland Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik do sortowania cebulki dymki (m/k/x)

Lokalizacja:

Dijon, Francja

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twój zakres obowiązków:

  • zbieranie cebuli dymki z pola i transportowanie jej do hali,
  • płukanie i wiązanie cebulek w pęczki,
  • etykietowanie i pakowanie cebulek,
  • przenoszenie i układanie palet z towarem.

To oferujemy:

  • stawkę 13,22​ €/h brutto,
  • zatrudnienie na podstawie francuskiej umowy o pracę tymczasową (niskie opodatkowanie dla pracowników agencyjnych),
  • zapewnione 40h pracy w tygodniu (od 35h/tydz wzwyż obowiązuje premia za nagodziny 25-50%)
  • zapewnione zakwaterowanie w koszcie 100​​​€/msc znajdujące się obok miejsca pracy,
  • opiekę polskiego koordynatora na czas trwania projektu,
  • możliwość uzyskania jednorazowej zaliczki,
  • program płatnych poleceń pracowniczych.

Nasze wymagania:

  • dyspozycyjność do pracy na cały okres trwania kontraktu,​
  • możliwość wyjazdu do Francji we własnym zakresie,
  • nie wymagamy doświadczenia ani znajomości języka!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-23

do końca oferty: 60 dni

pracodawca: Synergie Poland Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to nie tylko czas urlopów, ale także intensywny okres dla pracowników sezonowych. Eksperci Personnel Service wskazują 12 zawodów, w których można liczyć na najbardziej atrakcyjne wynagrodzenia. Ranking otwiera pracownik budowlany.

W 2025 roku programiści przestają być wyłącznie twórcami kodu - ich rola ewoluuje w kierunku technologicznych partnerów biznesu, wspierających transformację cyfrową i wdrażanie rozwiązań z obszaru sztucznej inteligencji. Rynek IT ...

Kobiety w Polsce wciąż rzadziej niż mężczyźni trafiają do najwyższych przedziałów płacowych. Nie jest zatem zaskoczeniem, że częściej odczuwają brak satysfakcji z wynagrodzenia. Z najnowszego "Raportu płacowego 2026" autorstwa Hays ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.