eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOsoba ds. prac żelbetowych i murarskich

Kto szuka:

ALP BAU

Stanowisko:

Osoba ds. prac żelbetowych i murarskich

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Niemcy

 

Wymagania stawiane pracownikowi:

Zakres obowiązków:
  • montaż systemowych szalunków przy użyciu typowych rozwiązań stosowanych na budowach
  • wykonywanie prac murarskich przy wznoszeniu ścian z różnych materiałów
  • realizowanie zadań zgodnie z dokumentacją i standardami bezpieczeństwa
  • współpraca z zespołem podczas bieżących prac konstrukcyjnych
Wymagania:
  • doświadczenie w pracach szalunkowych i murarskich na budowach kubaturowych
  • samodzielność w organizacji pracy
  • prawo jazdy kat. B – mile widziane
  • znajomość języka niemieckiego – atut, ale nie jest konieczna
  • doświadczenie zdobyte za granicą będzie dużym plusem

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • wynagrodzenie od 16,50 EUR brutto/h oraz dzienną dietę
  • dodatki sezonowe w miesiącach zimowych
  • premie za polecenia pracowników
  • pełny pakiet świadczeń socjalnych i płatny urlop
  • darmowe zakwaterowanie oraz transport z miejsca zamieszkania na budowę
  • możliwość wyjazdów do kraju firmowym transportem
  • profesjonalne narzędzia i wsparcie logistyczne
  • stabilną umowę o pracę zgodną z niemieckimi przepisami

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-18

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: ALP BAU

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

W 2024 roku różnice zarobków w małych i dużych miastach były wyraźne, a w niektórych przypadkach sięgały nawet kilkudziesięciu procent. W artykule przyjrzymy się, w których miastach zarobki były najwyższe oraz jak różniły się ...

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...