eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy AngliaOpiekun Seniora Care and Support Assistant Domiciliary Anglia

Kto szuka:

EastGate Recruitment

Stanowisko:

Opiekun Seniora Care and Support Assistant Domiciliary Anglia

Lokalizacja:

Anglia, Londyn

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


 wynagrodzenie: od 500  - 750 Funtów za tydzień z możliwością wyrabiania nadgodzin

Praca polega na krótkich wizytach domowych u pacjentów potrzebujących wsparcia. Podczas jednego dnia pracy odwiedzamy kilku pacjentów.

Pracodawca organizuje zakwaterowanie, zapewnia samochód i benzynę

posiadanie prawa jazdy i chęć prowadzenia samochodu w lewostronnym ruchu jest warunkiem koniecznym

język angielski na poziomie dobrym jest warunkiem koniecznym

Nie trzeba mieć doświadczenia zawodowego w opiece aby podjąć pracę, zapewniamy bezpłatne szkolenie



Obowiązki:
- pomoc w opiece nad pacjentami w ich miejscu zamieszkania
- asystentura w codziennych czynnościach życiowych
- zapewnienie komfortu psychicznego poprzez troskliwą opiekę

Praca zarówno na kilkumiesięczne kontrakty lub na czas nieokreślony w oparciu o brytyjską umowę o pracę

Więcej szczegółów uzyskają Państwo podczas rozmowy rekrutacyjnej.

osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji  w języku angielskim na adres mailowy
W temacie prosimy wpisać: Domiciliary Anglia 

Wymagania stawiane pracownikowi:

 - zaświadczenie o niekaralności
- znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym
- prawo jazdy kategorii B 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA Cukiernik Belgia Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Dekarz Belgia

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-13

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: EastGate Recruitment

branże: Inne / Pozostałe

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w kwietniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,3% wyższe r/r i wyniosło 9045,11 zł brutto.