Kto szuka:
TIM Tietze Industrie Montage GmbH
Stanowisko:
Operator Wózka Widłowego
Lokalizacja:
Halberstadt
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Szukasz stabilnej pracy w Niemczech z dobrymi warunkami i wsparciem na miejscu? Ta oferta jest dla Ciebie.
Start: od zaraz
Wymagania stawiane pracownikowi:
- atrakcyjne wynagrodzenie 16,12 € brutto za godzinę
- niemiecką umowę o pracę
- pełne niemieckie ubezpieczenie i świadczenia socjalne
- opiekę polskich koordynatorów na miejscu
- zakwaterowanie blisko miejsca pracy – koszt 270 € miesięcznie
- pracę w nowoczesnym magazynie
- nowy, komfortowy sprzęt do pracy
- stabilne zatrudnienie z możliwością dłuższej współpracy
- dostęp do wielu innych ciekawych ofert pracy, m.in. w branży automotive i nie tylko
Firma oferuje:
- aktualnych uprawnień na wózki widłowe
- własnego samochodu (dojazd do pracy)
- mile widzianej znajomości języka niemieckiego
- chęci do pracy i gotowości do podjęcia zatrudnienia od zaraz
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...
Różnego rodzaju sprawy w ZUS załatwimy bez wychodzenia z domu. Wystarczy umówić e-wizytę. Jak to zrobić? I co załatwimy w czasie spotkania online z konsultantem?
Sejm na ostatnim posiedzeniu uchwalił ustawę o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Niespodziewanie znalazła się w niej poprawka, która znacznie podwyższa kary za łamanie prawa pracy. Sposób jej wprowadzenia narusza ...
Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...
Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...