eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy okolice CottbusKierownik restauracji (k/m)

Kto szuka:

FLEXIPERSONAL sp. z o.o.

Stanowisko:

Kierownik restauracji (k/m)

Lokalizacja:

okolice Cottbus, przy granicy Polski

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

- Hotel ****blisko granicy polskiej

 

Legalna praca w Niemczech, atrakcyjne wynagrodzenie i pewny pracodawca – to wszystko czeka na Ciebie!
Obecnie poszukujemy kierownika restauracji do pracy u naszego sprawdzonego klienta, prowadzącego czterogwiazdkowy hotel ze strefą spa w malowniczej okolicy, zaledwie 60 km od granicy polskiej

Oferujemy:
  • Wysokie wynagrodzenie: 5000 € brutto / miesiąc + napiwki
  • Atrakcyjną formę zatrudnienia: Umowa o pracę z niemieckim pracodawcą
  • Zakwaterowanie: Zapewnione zakwaterowanie – pokoje jednoosobowe
  • Dodatki: bony do sklepów REWE, Edeka i innych
  • Wsparcie organizacyjne: Pomagamy w organizacji wyjazdu i adaptacji

Wymagania stawiane pracownikowi:

Twoje obowiązki:
  • Profesjonalna obsługa Gości hotelowej restauracji
  • Dbanie o najwyższe standardy czystości i jakości obsługi
  • Koordynacja pracy zespołu i organizacja codziennych zadań

Firma oferuje:

Oczekiwania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia w branży gastronomicznej na stanowisku kierowniczym
  • Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. B2
  • Wysoka kultura osobista, otwartość i komunikatywność
  • Umiejętność samodzielnej organizacji pracy oraz zarządzania zespołem

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-06

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: FLEXIPERSONAL sp. z o.o.

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

W 2024 roku różnice zarobków w małych i dużych miastach były wyraźne, a w niektórych przypadkach sięgały nawet kilkudziesięciu procent. W artykule przyjrzymy się, w których miastach zarobki były najwyższe oraz jak różniły się ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...