Kto szuka:
TMG Spedition GmbH
Stanowisko:
Kierowca C do 12 ton
Lokalizacja:
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- rejestrację pracowników w niemieckich kasach chorych, urzędach skarbowych oraz wsparcie w kwestiach takich jak zasiłek rodzinny itp.
- terminowe wypłaty
- system premiowy (dieta, premia szkodowa i chorobowa, premia za punktualność (100 euro netto))
- szkolenie przed rozpoczęciem pracy
- praca na pełny etat
- praca od poniedziałku do piątku
- możliwość uzyskania stałej niemieckiej umowy o pracę
- pracę zgodnie z przepisami prawa dotyczącymi czasu jazdy i odpoczynku
- nocleg na terenie firmy
- praca na 1 zmianę: tylko dniówki
- przejazd samochodami do 12 ton
- praca lokalna, roztworzenie towaru po klientach
Wymagania stawiane pracownikowi:
- ważnego prawa jazdy klasy C
- ważnej karty kierowcy
- otwartej komunikacji i szczerości, nawet w przypadku problemów lub pytań
- właściwego obchodzenia się z ciężarówką
- wiarygodnych informacji na temat zakresu Twojego doświadczenia zawodowego. Jeśli nie masz dużego doświadczenia powiedz o tym otwarcie, abyśmy wiedzieli, jak Cię wspierać/szkolić w konkretnym obszarze
- znajomość języka niemieckiego jest wymagana
- mile widziane doświadczenie
Firma oferuje:
Nie zwlekaj i skontaktuj się z nami już dziś, tutaj lub telefonicznie pod wskazanym numerem (możesz również wysłać nam wiadomość za pośrednictwem WhatsApp), lub wyślij swoją aplikację za pomocą przycisku aplikowania.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Zawodami przyszłości nazywa się przede wszystkim te profesje, które na przestrzeni nadchodzących lat będą mieć największy potencjał rozwojowy, co związane jest m.in. z ich powiązaniem z rozpędzonym do granic możliwości postępem ...
Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...
Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...
Badania Eurostatu, McKinsey oraz Upwork wskazują, że rośnie liczba wolnych strzelców na świecie. To wymusza na rządach poszczególnych krajów wdrażanie regulacji w zakresie opodatkowania, prawa pracy oraz ubezpieczeń zdrowotnych i ...
Rok 2025 jest przełomowym w kwestii rozwoju branży odnawialnych źródeł energii w Polsce. W lutym ruszyła budowa 78 monopali na Morzu Bałtyckim. Orlen przewiduje, że od 2026 rozpocznie produkcję energii o łącznej mocy 1,2 GW. Budowa ...