eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyElektryk

Kto szuka:

Eryk Sp. z o.o.

Stanowisko:

Elektryk

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do głównych obowiązków osoby na tym stanowisku będzie należało:
  • Wykonywanie przemysłowych oraz budowlanych instalacji elektrycznych.
  • Praca z dokumentacją techniczną i projektową.
  • Montaż tras kablowych oraz okablowywanie instalacji elektrycznych.
  • Podłączanie elementów instalacji elektrycznych takich jak: silniki, falowniki, czujniki, gniazda, włączniki, oświetlenie, przełączniki, itp.
  • Podłączenie szaf sterowniczych oraz paneli kontrolnych.
  • Systemy rozdziału mocy.
  • Uruchamianie oraz testowanie wykonanej instalacji.
  • Przestrzeganie przepisów BHP.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:
  • Wykształcenie kierunkowe min. zawodowe.
  • Doświadczenie przy montażu rozdzielni lub instalacjach elektrycznych.
  • Umiejętność czytania schematów elektrycznych.
  • Uprawnienia SEP do 1 kV.
  • Znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego.
  • Dyspozycyjność.
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
  • Prawo jazdy kat. B.
  • Mile widziane uprawnienia VCA lub SCC.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowej firmie na wielu projektach zagranicznych.
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy o współpracę dla firm podwykonawczych.
  • Zakwaterowanie oraz dojazd na projekt.
  • Odzież robocza oraz niezbędne narzędzia do pracy.
  • Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz – długotrwała współpraca.
  • Odpowiedzialność i samodzielność w powierzonym zakresie.
  • Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie Twojej rodziny, dodatkowe ubezpieczenie grupowe.
  • Spotkania integracyjne, dofinansowanie do szkoleń, kursów, studiów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-21

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Eryk Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...

Przed nami kolejna porcja informacji o zarobkach, które źródłem jest opracowany przez Grafton Recruitment „Raport wynagrodzeń i trendów w przedsiębiorstwach”. Tym razem dowiadujemy się na jakie wynagrodzenia mogą liczyć specjaliści w ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w sierpniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,1% wyższe r/r i wyniosło 8189,74 zł brutto.