Ta propozycja była złożona przez Klient portalu Praca.pl
Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:
oferta złożona przez pracodawcę została usunięta z serwisu praca.egospodarka.pl
zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
niewłaściwy adres WWW ogłoszenia
Jeżeli poszukujesz pracy w branży Produkcja / Przemysł, zajrzyj tutaj: Praca Produkcja / Przemysł
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Elektromonter, zajrzyj tutaj: Praca Elektromonter
Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.
Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:
Operator / Operatorka Maszyn
Technik / Techniczka Infrastruktury i Mediów
Technik utrzymania ruchu
Operator nawijarki kabli światłowodowych
Instrumentation Engineer
Technik Utrzymania Ruchu
PRACOWNIK SEZONOWY- OBIERANIE CEBULEK TULIPANÓW
Pakowanie pieczarek – praca w Holandii
Pracownik produkcji w zakładzie pszczelarskim - bez zmian nocnych
Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...
Osiem tygodniu urlopu macierzyńskiego i zasiłek pogrzebowy ze zmianami od 6 sierpnia. Dzisiaj weszły w życie przepisy, które umożliwiają ustalenie prawa do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub zasiłku pogrzebowego ...
Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...
Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...
Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...
