eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PruszczSTARSZY TECHNIK / STARSZA TECHNICZKA

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

STARSZY TECHNIK / STARSZA TECHNICZKA

Lokalizacja:

Pruszcz

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0178


Obowiązki:

- Utrzymywanie w ciągłej sprawności urządzeń komutacyjnych i teletransmisyjnych
- Diagnozowanie i usuwanie problemów związanych z działaniem infrastruktury i systemów teleinformatycznych
- Dbanie o sprawność i dobry stan techniczny przydzielonego sprzętu, urządzeń i przyrządów pomiarowych
- prowadzenie i uaktualnienie dokumentacji technologii
- praca z wykorzystaniem nowoczesnych technologii
udział w wdrażeniu do eksploatacji nowego sprzętu telekomunikacyjnego



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • dobra organizacja pracy
  • bardzo dobra obsługa komputera i internetu
  • Odporność na stres
  • WYTRWAŁOŚĆ, CIERPLIWOŚĆ

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe, informatyczne

Wymagania pożądane:

Języki:

  • angielski, w mowie - A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie - A2 - niższy średnio zaawansowany

Pozostałe wymagania:

  • POZIOM WYKSZTAŁCENIA MINIMUM ŚREDNIE, KIERUNEK PROFIL TELEINFORMATYKA, INFORMATYKA, TELEKOMUNIKACJA, ELEKTRYKA, ELEKTRONIKA LUB POKREWNE. UMIEJETNOŚI; ZNAJOMOŚĆ ZAGADNIEŃ Z ZAKRESU TELEINFORMATYKI, TELEKOMUNIKACJI I INFORMATYKI, ZNAJOMOŚĆ ZAGADNIEŃ SIECI TELEINFORMATYCZNYCH, TELEKOMUNIKACYJNYCH KOMPUTEROWYCH, ZASADA DZIAŁANIA CENTRALI TELEFONICZNEJ, SPRAWNE POSŁUGIWANIE SIE KOMPUTEREM, W ZAKRESIE SYSTEMU MS WINDOWS WYMAGANIA DODATKOWE:UMIEJĘTNOŚĆ ORGANIZACJI PRACY WŁASNEJ, ODPORNOŚĆ NA STRES, CHĘĆ DO POGŁĘBIANIA NAUKI, ROZWOJU, ZDOBYCIA NOWEGO DOŚWIADCZENIA, PODNOSZENIA SWOICH KWALIFIKACJI, ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ANGIELSKIEGO W STOPNIU UMOŻLIWIAJĄCM ZAPOZNANIE SIE Z DOKUMENTACJA TECHNICZNĄ


Miejsce pracy: 72-304 Pruszcz, powiat: gryficki, woj: zachodniopomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: - kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie / ze strony internetowej rcibydgoszcz.wp.mil.pl- list motywacyjny- dokumenty poświadczające wykształcenie- dokumenty poświadczające posiadane kwalifikacje i umiejętności- przebieg zatrudnienia- klauzula informacjna i zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla kandydatów do pracy w RCI Bydgoszcz/

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-24

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Ochrona osób i mienia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nowelizacja ustawy o PIP, opublikowana 28 stycznia 2026 roku, wprowadza rewolucyjne zmiany, które mogą przekształcić umowy B2B w etaty z decyzji urzędnika. Według nowych przepisów, inspektorzy PIP będą mogli administracyjnie zmieniać ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Doświadczeni specjaliści z branży IT, kierownicy z Dolnego Śląska i dyrektorzy zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym należą do najlepiej wynagradzanych grup na polskim rynku pracy - wynika z najnowszego raportu płacowego Sedlak & ...

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...