eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KatowiceCustomer Support Specialist with German – Banking Service

Kto szuka:

Concentrix

Stanowisko:

Customer Support Specialist with German – Banking Service

Lokalizacja:

Katowice

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • Serve as a trusted guide and digital companion for our customers in digital space
  • Handle both telephone and written inquiries, primarily in German (approx. 5% in English) related to credit card
  • Active listening
  • Order processing in the general call hotline for private customers
  • Good needs assessment
  • Assistance with telephone banking ID and T-PIN & setting up the Postbank app
  • Recording phishing cases
  • Responding to general questions about credit card products, self-services and mobile/web apps
  • Supporting customer authentication to carry out actions such as: card activation, blocking/unblocking and cancellations; transaction inquiries and dispute submissions; ordering replacement cards, statements and PIN letters
  • Managing card limits and processing product changes
  • Updating contact information, including 3D secure mobile numbers
  • Supporting online and telephone banking services
  • Recording complaints and initiating goodwill refunds
  • Stick to regulations and processes
  • Protect our clients' sensitive data

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Fluent in German (minimum C1 level)
  • Very good command of English (minimum B2 level)
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Strong ability to assess customer needs and provide tailored solutions
  • High level of flexibility and adaptability to evolving topics
  • A customer-focused mindset with the ability to remain calm and empathetic in various situations
  • Good computer skills
  • Good verbal communication skills
  • Product information
  • Receiving payment orders
  • Answering customer questions in initial contact regarding the entire Retail service
Nice to have: 
  • Sales orientation is a plus, as cross-selling and upselling may become part of the role over time

Firma oferuje:

  • A dynamic, international work environment in one of the world's leading customer experience companies
  • Comprehensive training and onboarding, so you feel confident from day one
  • Work at home (100% remote from Poland)
  • IT devices
  • Opportunities for professional development (Concentrix Academy and mentoring programs for the future Team Leaders and Operational Managers)
  • Private medical healthcare
  • Life insurance
  • Multisport card or MyBenefit vouchers
  • Language classes
  • Refer a Friend and Earn - bonuses for the friends' recommendations
  • An access to the e-learning platforms: LinkedIn Learning, Concentrix University
  • Flexible working schedule with additional compensation for night shifts
  • A diverse and inclusive culture that values your ideas and individuality
  • Well-being programs, team events and employee engagement activities

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-04

do końca oferty: 22 dni

pracodawca: Concentrix

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...