eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Znajdź oferty pracy

8 709 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: recepcjonista
branża: Obsługa klienta / Call center
gdzie: rowy

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Recepcjonista/-ka Office Assistant (m/k/x)

    2025-12-25 InterKadra Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Warszawa , Łazy
    oferta w kategorii: Obsługa klienta / Call center

    Do Twoich obowiązków będzie należało: Obsługa recepcji i dbanie o profesjonalny wizerunek firmy Przyjmowanie gości oraz obsługa połączeń telefonicznych i korespondencji Wsparcie administracyjne biura – zamówienia artykułów biurowych, ob...

  • RECEPCJONISTKA/RECEPCJONISTA

    2025-12-16 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Zawadzkie
    oferta w kategorii: Obsługa klienta / Call center

    Numer oferty: StPr/25/0577 Obowiązki: Obsługa recepcji i kontakt z rodzinami mieszkańców. Odbieranie telefonów, korespondencji, przyjmowanie gości. Wsparcie administracyjne dla personelu i kierownictwa. Prowadzenie ewidencji wejść/wyjść i podst...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...

Ponad 40 dni wolnego w skali roku, mikro-urlopy zamiast długich wakacji i rewolucja w liczeniu stażu urlopowego - tak zapowiada się 2026 rok na polskim rynku pracy. Nowe przepisy umożliwią wliczanie do stażu urlopowego umów cywilnoprawnych ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.