eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławTechniczka / Technik Utrzymania Obiektu

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Techniczka / Technik Utrzymania Obiektu

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie drobnych prac remontowych takich jak gipsowanie, szlifowanie i malowanie ścian
  • Nadzór nad parametrami hali, w tym temperatura i wentylacja
  • Współpraca i koordynacja zewnętrznych firm specjalistycznych, w tym nadzorowanie prac zleconych
  • Bieżąca współpraca oraz kontakt z zarządcą obiektu

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie na stanowisku związanym z utrzymaniem obiektów
  • Dyspozycyjność i gotowość do szybkiego reagowania na potrzeby techniczne obiektu

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Szerokie możliwości rozwoju zawodowego
  • Atrakcyjny pakiet bonusów (premie retencyjne, bonusy świąteczne)
  • Bogaty pakiet socjalny (Medicover, Medicover Sport, grupowe ubezpieczenie zdrowotne, wczasy pod gruszą, zniżki pracownicze)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-29

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...