Kto szuka:
Politechnika Wrocławska
Stanowisko:
Specjalista / Specjalistka ds. wsparcia projektów
Numer referencyjny:
S/W3/52/2025
Lokalizacja:
Wrocław
dolnośląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska:
Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za wsparcie nauczycieli akademickich/kierowników projektów na Wydziale Chemicznym w procesie pozyskiwania i realizacji projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych.
Zakres obowiązków:
- Wsparcie w procesie aplikacji, w zakresie:
- przygotowania dokumentacji wymaganej przez jednostki uczelni,
- przygotowania dokumentacji: umowy konsorcjum, porozumienia, listy intencyjne,
- przygotowania budżetu, a w szczególności wynagrodzeń członków zespołu projektowania.
- Wsparcie w procesie realizacji projektu, w szczególności w zakresie:
- przygotowania umów oraz aneksów,
- przygotowania dokumentów projektowych niezbędnych do prawidłowej realizacji projektu m. in. pism o zmianę w projekcie do kierownictwa uczelni oraz instytucji finansujących,
- prowadzenia korespondencji z instytucją finansującą/opiekunami projektów związanej z realizacją projektu,
- konsultowania z kierownikami projektów zasad realizacji projektów w oparciu o dokumentację projektową – umowy o dofinansowanie, powszechnie obowiązujące przepisy oraz wewnętrzne regulacje Uczelni.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania:
- wykształcenie wyższe,
- minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe, mile widziane doświadczenie w przygotowywaniu lub realizacji projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych,
- dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera, w szczególności pakietu MS Office,
- wysoki poziom samodzielności i sumienności w wykonywaniu powierzonych zadań,
- umiejętność planowania i organizacji pracy oraz gotowość do ciągłego uczenia się,
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
Firma oferuje:
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, z pensją zawsze na czas,
- trzyskładnikowe wynagrodzenie: wynagrodzenie zasadnicze + premia regulaminowa + dodatek za wieloletnią pracę (3-20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od posiadanego stażu pracy),
- pakiet benefitów (13-ta pensja, dofinansowanie do wypoczynku pracownika i członków rodziny),
- preferencyjne pożyczki, ubezpieczenia grupowe,
- atrakcyjny system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
- możliwość zaangażowania w inicjatywy charytatywne i działania integracyjne,
- atrakcyjną lokalizację w centrum miasta.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
