eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławSpecjalista / Specjalistka ds. gospodarki magazynowej

Kto szuka:

ZBJ Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. gospodarki magazynowej

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania
  • Zarządzanie rozmieszczeniem oraz stanami ilościowymi komponentów do maszyn przemysłowych.
  • Ewidencjonowanie w systemie każdego ruchu towaru (przyjęcia, wydania, przesunięcia wewnętrzne).
  • Weryfikacja zgodności dostaw z dokumentacją pod kątem liczby otrzymanych sztuk.
  • Bieżący kontakt z działem technicznym i zakupami w celu zapewnienia ciągłości pracy.
  • Praca w oparciu o ustalone instrukcje i wewnętrzne standardy magazynowania.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Wykształcenie na poziomie minimum zawodowym.
  • Praktyczna wiedza z zakresu logistyki magazynowej i składowania.
  • Rzetelność, skrupulatność oraz wysoka dyscyplina pracy.
  • Rozumienie terminologii technicznej oraz biegłość w obsłudze programów MS Office.
  • Dyspozycyjność do wykonywania obowiązków w systemie trzyzmianowym.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji zawodowych.
  • Szansę na podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia specjalistyczne.
  • Stabilne zatrudnienie w atmosferze opartej na wzajemnym wsparciu.
  • Rozbudowany system benefitów, w tym prywatną pomoc medyczną LUXMED.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-27

do końca oferty: 7 dni

pracodawca: ZBJ Sp. z o.o.

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

Mniej rekrutacji nie oznacza mniejszego znaczenia IT. W 2025 roku firmy wyraźnie zmieniają podejście do budowania zespołów technologicznych – zamiast liczby liczy się jakość kompetencji. Spadkowy trend zatrudnienia w działach wsparcia IT ...

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...