eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławMenedżerka / Menedżer ds. Księgowości (rynek francuski)

Kto szuka:

NES Fircroft

Stanowisko:

Menedżerka / Menedżer ds. Księgowości (rynek francuski)

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Samodzielne prowadzenie księgowości francuskich podmiotów oraz koordynacja zamknięć finansowych, raportowania i audytów.

Twoje zadania:
  • księgowość pełna spółek francuskich (FR GAAP);
  • przygotowanie sprawozdań finansowych i raportów;
  • miesięczne i roczne zamknięcia;
  • nadzór nad małym zespołem;
  • współpraca z działami wewnętrznymi i podmiotami zewnętrznymi;
  • udział w audytach.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Czego oczekujemy:
  • płynnej znajomości języka francuskiego i angielskiego;
  • doświadczenia w księgowości spółek francuskich;
  • wykształcenia kierunkowego;
  • znajomości FR GAAP;
  • IFRS/US GAAP oraz SAP — mile widziane.

Firma oferuje:

Co oferujemy:
  • umowę o pracę i stabilne warunki;
  • pracę hybrydową;
  • pakiet benefitów (medyczne, sport, lunch, ubezpieczenie);
  • budżet szkoleniowy i językowy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-23

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: NES Fircroft

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Często w codziennym języku potocznie używamy określeń "ubezpieczenie zdrowotne" i "ubezpieczenie chorobowe" zamiennie, nie zdając sobie sprawy, że to dwa zupełnie różne rodzaje ubezpieczeń. Nieumiejętność rozróżnienia ich może mieć ...

Choć kobiety w Polsce nadal zarabiają mniej niż mężczyźni, to jednak wyjątków od tej "zasady" jest coraz więcej. W niektórych branżach to panie wysuwają się na prowadzenie, zarabiając średnio nawet o kilka tysięcy złotych więcej od ...

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...