eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SanokPracownik ogólnobudowlany

Kto szuka:

Personis Solution Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik ogólnobudowlany

Lokalizacja:

Sanok

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Kompleksowe remonty i wykończenie wnętrz w tym:
    • malowanie, szpachlowanie
    • układanie płytek
    • klejenie tapet
    • klejenie podłóg winylowych i PCV
    • montaż sufitów podwieszanych
    • montaż ścianek działowych karton gips

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • samodzielność i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań,
  • doświadczenie w zawodzie
  • samodzielność i dokładność w wykonywaniu obowiązków
  • prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • zatrudnienie na podstawie umowy o prace,
  • stawka: do 35 zł/h netto (stawka uzależniona od umiejętności), możliwość pracy w nadgodzinach,
  • bezpłatne zakwaterowanie oraz dojazd do miejsca pracy.
Miejsce pracy:
  • Delegacje na terenie Polski

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-01

do końca oferty: 9 dni

pracodawca: Personis Solution Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...