Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Rekrutacja: zdalna/w biurze
Model pracy: hybrydowy (obecność w biurze - po ustaleniu z przełożonym)

• Rozmowa z rekruterką online (do 30 min).
• Test dla wybranych kandydatów/kandydatek.
• Spotkanie rekrutacyjne I (online, 1 h)
• Spotkanie z dyrektorem obszaru (w biurze, opcjonalnie) – 30–60 min.
• Decyzja.

• Organizowanie programów medycznego wsparcia pracowniczego   w regionie dla klientów oraz nadzór nad ich przebiegiem.
• Kontakt z klientami w celu omówienia zakresu oferty akcji profilaktycznych i szczepień (w tym grupowych szczepień wyjazdowych).
• Przygotowywanie i aktualizacja materiałów edukacyjnych oraz organizacyjnych do akcji profilaktycznych.
• Wspieranie zespołów w regionie w wyszukiwaniu specjalistów do udziału w akcjach profilaktycznych i szczepieniach.
• Przygotowywanie oraz wypełnianie dokumentacji dotyczącej materiałów medycznych i leków.
• Współpraca z zespołem rozliczeń i menedżerami w zakresie formalności związanych z akcjami.
• Nadzór nad gospodarką leków i szczepionek oraz sprzętem medycznym używanym do akcji.
• Przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących akcji profilaktycznych w regionie.
• Ofertowanie klientów i sprzedaż akcji profilaktycznych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w koordynacji projektów lub pracy z klientem/sprzedaży.
• Silna wewnętrzna motywacja.
• Determinacja w realizacji celów.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
• Prawo jazdy kat. B.
• Gotowość do podróży służbowych na terenie Polski.
• Bardzo dobra znajomość Excela i PowerPointa (tworzenie prezentacji).
• Samodzielność i umiejętność współpracy z zespołami lokalnymi.
• Umiejętność organizacji pracy i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie.
• Doświadczenie w branży medycznej.
• Wysoko rozwinięte umiejętności miękkie:
  • komunikatywność,
  • umiejętność pracy zespołowej,
  • pozytywne nastawienie, dobry humor, zdolność wzbudzania zaufania.

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Pracę przy projektach mających znaczący wpływ na rozwój organizacji.
• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny.
• Dostęp i dofinansowanie platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru, karnety sportowe).
• Zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover, grupowe ubezpieczenie NNW i inne.
• Angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej „Zdrowie przez cały rok”.
• Możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »