eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSpecjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • przygotowanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz płacowej,
  • rozliczanie wynagrodzeń, dodatków, świadczeń pozapłacowych i deklaracji ZUS/PIT/PPK/PFRON,
  • nadzór nad ewidencją czasu pracy, urlopów i szkoleń BHP,
  • współpraca z lekarzami, managerami i zewnętrznym biurem rachunkowym,
  • tworzenie raportów, procedur i regulaminów kadrowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • min. 3 lata doświadczenia w obszarze HR lub Payroll,
  • znajomość prawa pracy i regulacji dotyczących sektora medycznego,
  • znajomość systemu Enova oraz zaawansowany Excel,
  • dokładność, terminowość i analityczne podejście,
  • zdolność szybkiej adaptacji i komunikatywność.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • pracę w systemie hybrydowym,
  • nielimitowany urlop, dedykowany budżet rozwojowy, dostęp do platform edukacyjnych,
  • przyjazną kulturę pracy opartą na wsparciu i otwartej komunikacji,
  • pakiet benefitów: Multisport, prywatna opieka medyczna, konsultacje branżowe i integracje,
  • realny wpływ na jakość procesów kadrowo-płacowych w dynamicznym środowisku.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-08

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: HR

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Rozpoczął się Nowy Rok, a z nim realizacja nowych planów. Lista noworocznych postanowień jest często bardzo długa, a większość z nich porzucamy już w połowie stycznia. Co zrobić, aby tym razem było inaczej? Na to pytanie postarają ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

W ciągu ostatnich sześciu miesięcy w mediach pojawiło się kilka tysięcy publikacji na temat pełnego ozusowania umów zlecenie i o dzieło. Niestety, w części medialnych informacji, także w social-owych, prezentowane są tzw. półprawdy, a ...