eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSerwisant / Technik

Kto szuka:

MSM Retail Sp. z o.o.

Stanowisko:

Serwisant / Technik

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Lokalizacja
  • Cała Polska (możliwość zamieszkania w dowolnym mieście)
  • Preferowane osoby z okolic Warszawy
Zakres obowiązków
  • Instalacje i serwis urządzeń u klientów
  • Prace techniczne związane z instalacją i serwisem systemamów muzycznych, ekranów digital signage oraz aromamarketingiem
  • Samodzielna organizacja pracy w terenie
  • Kontakt z klientami biznesowymi 
  • Oczekujemy dyspozycyjności do wyjazdów serwisowych po całym kraju ( od poniedziałku do piątku ) 

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Prawo jazdy kat. B – wymagane
  • Umiejętności techniczne („złota rączka”), swoboda w pracy z narzędziami
  • Dobre „techniczne oko” i dokładność
  • Zainteresowanie elektryką – mile widziane
  • Doświadczenie na stanowisku serwisanta – mile widziane, ale niekonieczne
  • Samodzielność i odpowiedzialność 
  • Aktualne badania medycyny pracy - mile widziane

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Umowę o pracę (pełny etat)
  • Wynagrodzenie: 6 000 – 7 000 zł brutto
  • Samochód służbowy
  • Telefon i laptop służbowy
  • Prywatny pakiet medyczny
  • Karta MultiSport
  • Bardzo niezależny charakter pracy
  • Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-19

do końca oferty: 22 dni

pracodawca: MSM Retail Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...

Osiem tygodniu urlopu macierzyńskiego i zasiłek pogrzebowy ze zmianami od 6 sierpnia. Dzisiaj weszły w życie przepisy, które umożliwiają ustalenie prawa do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub zasiłku pogrzebowego ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...