Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Osoba na tym stanowisku będzie zajmować się specjalistycznymi robotami budowlanymi związanymi głównie ze sprężaniem konstrukcji i technologiami budowy. Dla osób zainteresowanych możliwość udziału w projektach międzynarodowych.

Uwaga! Z uwagi na specyfikę kontraktów BBR Polska praca związana jest z wyjazdami delegacyjnymi na terenie całego kraju.

 

• wykonywanie prac związanych głównie ze sprężaniem konstrukcji mostów kablami sprężającymi ich podwieszaniem, montażem urządzeń dylatacyjnych oraz łożysk,
• obsługa sprzętu budowlanego w tym elektronarzędzi i sprzętu hydraulicznego,
• organizacja pracy w zakresie prowadzonych robót,
• terminowa realizacja zleconych zadań.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• WYMAGANE! doświadczenie w pracy na budowie, preferowane przy obiektach mostowych, 
• wykształcenie minimum zawodowe: preferowane technikum budowlane,
• umiejętność obsługi podstawowego sprzętu stosowanego przy robotach budowlanych,
• gotowość do pracy w delegacji,
• samodzielność w realizacji powierzonych zadań,
• pracowitość i umiejętność pracy w małych zespołach monterskich,
• prawo jazdy kat. B (aktywny kierowca).

Firma oferuje:

• pracę przy realizacji specjalistycznych robót budowlanych (sprężanie konstrukcji, technologie budowy, dylatacje, łożyska, konstrukcje cięgnowe, itp.),
• stabilne warunki zatrudnienia, przejrzysty system rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy,
• umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin,
• elastyczne godziny pracy na budowie,
• zakwaterowanie o podwyższonym standardzie z opcjonalną obiadokolacją,
• program premiowy i wynagrodzenie zawsze na czas:

• dodatek budowlany płatny za każdą godzinę pracy na budowie,
• dodatek regulaminowy: dodatkowe 10% wynagrodzenia co miesiąc,
• płatne godziny za czas dojazdu z domu do pracy, w czasie pracy oraz po pracy do domu,
• premia frekwencyjna, 
• premia za rekomendacje pracownika od 6 000 do 13 000 zł,
• „premia za projekt” w przypadku zakończenia projektu z wynikiem lepszym niż preliminowany, wysokość zależy od wygenerowanej oszczędności;
• premia na koniec roku uzależniona od zysku całej firmy.

• ubezpieczenie grupowe z możliwością rozszerzenia o członków rodziny,
• dofinansowanie do obozów i kolonii dla dzieci,
• wczasy pod gruszą,
• wyjazdy integracyjne.

Jeśli szukasz pracy z wyjazdami, lubisz ruch i zdobywanie doświadczenia w specjalistycznej branży mostowej, dołącz do BBR Polska!

Wyślij CV!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »