eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaGłówny/a Księgowy/a

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Główny/a Księgowy/a

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Główny/a Księgowy/a
Warszawa
NR REF.: 1191481

Dla jednego z naszych klientów poszukujemy obecnie Głownego/nej Księgowego/wej, osoba ta będzie odpowiedzialna za pełną księgowość zgodnie z przepisami "Ustawy o rachunkowości" oraz MSSF.

Twoje zadania:

  • prawidłowe rozliczanie podatków, kalkulacja i przygotowanie deklaracji podatkowych, prowadzenie dokumentacji podatkowej (CIT, VAT, podatek odroczony i inne)
  • sporządzanie sprawozdań finansowych firmy, raportów statystycznych (GUS, NBP, US) oraz pakietu grupowego zgodnie z MSSF
  • koordynowanie procesów księgowych i weryfikacja procesów w firmie pod kątem wymagań podatkowych
  • aktywny udział w tworzeniu polityk rachunkowości
  • usprawnianie i tworzenie procedur w celu zwiększenia efektywności
  • analiza kont księgowych w celu zapewnienia ich poprawności
  • zamykanie okresów finansowych zgodnie z wewnętrznymi wymaganiami grupy oraz odpowiedzialność za raportowanie wewnętrzne
  • udział w zarządzaniu bieżącą płynnością finansową
  • współpraca z audytorem i doradcą podatkowym
Twoje umiejętności i kwalifikacje:
  • Wyższe wykształcenie (ekonomia, finanse, rachunkowość)
  • Dobra znajomość systemów finansowo-księgowych: SAP oraz innych
  • Bardzo dobra znajomość programów MS Office, w szczególności Excel
  • Bardzo dobra znajomość zasad rachunkowości i standardów sprawozdawczości finansowej w Polsce i na świecie
  • Biegła, praktyczna znajomość aktualnych przepisów prawa podatkowego
  • Język angielski na poziomie co najmniej B2
  • Kreatywność, umiejętność samodzielnego identyfikowania i rozwiązywania problemów oraz poszukiwania optymalnych rozwiązań
  • Doświadczenie jako główny / starszy księgowy, min. 5 lat (doświadczenie zawodowe zdobyte w biurze rachunkowym będzie dodatkowym atutem)
  • Bardzo dobra organizacja własnej pracy i umiejętności zarządzania zespołem
  • Certyfikat Ministra Finansów uprawniający do świadczenia usług księgowych jest mile widziany
  • Odpowiedzialność, rzetelność, dokładność, punktualność i sumienność
Oferujemy:
  • Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Możliwości rozwoju
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i premie
  • Prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie zdrowotne
  • Benefit w postaci karty fitness
  • Pracę w systemie hybrydowym (3 dni w biurze i 2 dni w domu)
  • Przyjazną atmosferę pracy

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-09

do końca oferty: 58 dni

pracodawca: HAYS

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Grafton Recruitment przedstawił kolejną porcję danych pochodzących z raportu "Wynagrodzenia i trendy w przedsiębiorstwach 2024". Tym razem światło dzienne ujrzały informacje na temat zarobków w działach marketingu i PR. Ile zarabiają ...

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

Za nieco ponad miesiąc Boże Narodzenie. To najgorętszy okres, jeśli chodzi o pracę dorywczą. Jak podaje Personnel Service, ofert pracy sezonowej jest niemal tyle samo co przed rokiem, a stawki wzrosły o minimum 8%. Najwięcej zarobią ...

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...