eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaBarista / Baristka

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Barista / Baristka

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Przyrządzanie kawy i napojów z menu zgodnie ze standardami jakości.
  • Estetyczne serwowanie zamówień i dbanie o ich doskonały smak.
  • Profesjonalna obsługa gości oraz doradztwo w wyborze produktów.
  • Aktywne budowanie przyjaznej atmosfery i relacji z klientami.
  • Utrzymywanie czystości i dbałość o organizację miejsca pracy.
  • Stosowanie się do zasad BHP, HACCP oraz standardów bezpieczeństwa.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  • Biegłość w obsłudze ekspresu ciśnieniowego.
  • Pasja do gastronomii i śledzenie aktualnych trendów.
  • Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i wysoka kultura osobista.
  • Efektywna organizacja czasu i zadań.
  • Znajomość języka angielskiego (poziom minimum B2).

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilną umowę o pracę w międzynarodowej strukturze.
  • Pracę od poniedziałku do piątku (zmiany 8:00–16:00 i 11:00–19:00).
  • Zgrany zespół i wsparcie w codziennych obowiązkach.
  • Rozwój kompetencji (kursy językowe z lektorem lub online).
  • System bonusowy za polecenia pracownicze.
  • Całodobowe wsparcie psychologiczne, prawne i finansowe (EAP).
  • Dodatkowy płatny czas wolny na wolontariat i profilaktykę zdrowotną.
  • Pakiet benefitów: opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie.
  • Świąteczne bony podarunkowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-03

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wprowadza interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy – narzędzie, które może pomóc przedsiębiorcom zweryfikować i zabezpieczyć swoje stosunki prawne z pracownikami. Dzięki temu ...

Doświadczeni specjaliści z branży IT, kierownicy z Dolnego Śląska i dyrektorzy zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym należą do najlepiej wynagradzanych grup na polskim rynku pracy - wynika z najnowszego raportu płacowego Sedlak & ...