eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyzagranicaelektrykDział technicznyelektryk lipsk

Znajdź oferty pracy

9 126 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: elektryk
słowa kluczowe: elektryk lipsk
branża: Dział techniczny
województwo: zagranica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • ELEKTRYK BUDOWLANY - OK. LIPSKA (m/k/n)

    2026-02-10 ImpactJob Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Niemcy , ok. Lipska
    oferta w kategorii: Dział techniczny

    ZAKRES OBOWIĄZKÓW ZAKRES OBOWIĄZKÓW: • Montaż i podłączanie instalacji elektrycznych w budynkach mieszkalnych  • Montaż oświetlenia, gniazdek, kontaktów i innych elementów instalacji WYMAGANIA: Doświadczenie w pracy na stanowisku elektryka ...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Zrealizowana na potrzeby raportu Grafton Recruitment analiza 5,3 mln ogłoszeń o pracę w Polsce dowodzi, że w pierwszej połowie 2025 roku liczba ofert dla pracowników sprzedaży wprawdzie spadła, ale nadal utrzymuje się powyżej średniej ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...