Znajdź oferty pracy
ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria
Dostępne oferty pracy:
-
Spawacz / Spawaczka MAG 135 /lub/ TIG 141 / NIEMCY
2026-03-26 Exbud Konstrukcje sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Kraków
oferta w kategorii: Dział techniczny
Miejsce pracy: Niemcy Widełki wynagrodzenia: 13 000–23 000 zł brutto / mies. Opis stanowiska: wykonywanie prac spawalniczych elementów rurowych spawanie w różnych pozycjach Wymagania: doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza lu...
-
Spawacz MIG/MAG/TIG - Niemcy
2026-03-24 Piening GmbH
obserwuj ofertę miejsce pracy: Kraków , (praca w Niemczech)
oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
Szukasz pracy jako Spawacz TIG, MIG lub MAG w Niemczech? Szukasz solidnego pracodawcy? To przeczytaj te ogłoszenie! Miejsce pracy: całe Niemcy Stosunek pracy: stałe zatrudnienie w naszym przedsiębiorstwie Czas trwania umowy: nieokreślony Ro...
-
Monter - Spawacz
2026-03-23 Lifting Solutions Sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Kraków
oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł
Lifting Solutions Sp. o.o. to polska firma z siedzibą w Gliwicach, wyspecjalizowana w montażu urządzeń przemysłowych oraz relokacji linii produkcyjnych. Specjalizujemy się w realizacji najbardziej wymagających zadań dla naszych klientów zarówno w...
-
SPAWACZ m/k
2026-03-23 De Rooy Poland sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Kraków , (praca w Holandii)
oferta w kategorii: Dział techniczny
Wymagania: Umiejętność spawania MAG i MIG (aluminium) Uprawnienia Znajomość rysunku technicznego Oferujemy: stabilne zatrudnienie ( kontrakt holenderski) interesującą pracę w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie ...
-
Spawacz (m/k)
2026-03-22 Trenkwalder
obserwuj ofertę miejsce pracy: Olkusz
oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł
Co oferujemy umowę o pracę tymczasową, możliwość dołączenia do pakietu sportowego, opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, umowy oraz paski wynagrodzeń wysyłane na adres mailowy – nie musisz nigdzie dojeżdżać, żeby podpisać umowę czy o...
