eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › kujawsko-pomorskie › Edukacja / Praktyki / Staże - strona 2 | 2

Znajdź oferty pracy

8 981 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 37 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

branża: Edukacja / Praktyki / Staże
województwo: kujawsko-pomorskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • WYCHOWAWCA R22/2841-1428/25

    2025-12-12 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Włocławek
    oferta w kategorii: Edukacja / Praktyki / Staże

    Numer oferty: StPr/25/2847 Obowiązki: opieka nad dziećmi Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: PRZYGOTOWANIE PEDAGOGICZNE Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne Wymagania pożądane: Zawód: Wychowa...

  • NAUCZYCIEL WSPOMAGAJĄCY

    2025-12-09 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Warlubie
    oferta w kategorii: Edukacja / Praktyki / Staże

    Numer oferty: StPr/25/0687 Obowiązki: Współorganizowanie zajęć; pomoc w nauce; współpraca z nauczycielami, pedagogiem oraz rodzicami. Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Przygotowanie pedagogiczne Wykształcenie: ...

poprzednia  

1 2


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

  • Białystok 7
  • Bydgoszcz 8
  • Gdańsk 6
  • Katowice 6
  • Lublin 6
  • Łódź 7
  • Poznań 7
  • Szczecin 6
  • Toruń 6
  • Włocławek 6
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Raportowanie luki płacowej przez największe firmy obowiązkowe już za 2026 rok

Raportowanie luki płacowej przez największe firmy obowiązkowe już za 2026 rok

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Jak skorzystać na zmianach od 2026 r. i 'odzyskać' lata do stażu pracy?

Jak skorzystać na zmianach od 2026 r. i 'odzyskać' lata do stażu pracy?

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Zasady poufności i zakaz konkurencji w praktyce - poradnik dla pracowników

Zasady poufności i zakaz konkurencji w praktyce - poradnik dla pracowników

Umówiłeś się w kawiarni, żeby przedyskutować z kimś kwestie związane z pracą? Ta jedna rozmowa może kosztować cię znacznie więcej, niż myślisz. W dobie pracy hybrydowej i łatwego dostępu do danych granica między tym, co prywatne, a ...

Na co w praktyce przełożą się zmiany w stażu pracy od 2026 roku?

Na co w praktyce przełożą się zmiany w stażu pracy od 2026 roku?

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Ostatnio wyszukiwane

mechanik, księgowa, ubezpieczenia, sales manager, dyrektor, automatyk, administrator, hiszpański, francuski, ochrona środowiska, spawacz, konserwator, bhp, budownictwo, tokarz, psycholog, specjalista, praca zdalna, sekretarka, elektryk