eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy TychyAutomatyk - programista PLC

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Automatyk - programista PLC


wygasło z dniem 2025-05-02


Ta propozycja była złożona przez Macro Molds Polska Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Produkcja / Przemysł, zajrzyj tutaj: Praca Produkcja / Przemysł
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Automatyk - programista PLC, zajrzyj tutaj: Praca Automatyk - programista PLC
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Tychy, zajrzyj tutaj: Praca Tychy

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Kontroler jakości w firmie produkcyjnej
  • Blacharz
  • Specjalista do spraw logistyki
  • Elektromechanik
  • Operator Maszyn Produkcyjnych
  • Pracownik produkcji - bez znajomości języka angielskiego
  • Produkcja, SAŁATKI - praca Holandia - WYSOKIE zarobki, BEZ języka! - GWARANCJA GODZIN!
  • Lider Zespołu Produkcyjnego - rekrutacja online
  • Pracownik produkcji pizzy Amstelveen – bez wiekówki!
  • Operator maszyn/prace manualne

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Firma Sedlak & Sedlak wydała Raport płacowy - jesień/zima 2024. To wydanie jest rekordowe, bowiem w badaniu uczestniczyły aż 1123 firmy. W okresie od maja do października 2024 r. przebadano ponad 410 tys. pracowników, zatrudnionych na 462 ...

Projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP, przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, koncentruje się aktualnie na formie zatrudnienia opartej na umowie o pracę. Nie ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Nowe badanie Slack Workforce Lab sprawdziło, co motywuje pracowników do korzystania ze sztucznej inteligencji i co sądzą oni o używaniu jej w pracy. Dzięki pogłębionym wywiadom i ankiecie przeprowadzonej wśród 5000 pełnoetatowych ...