Kto szuka:
Centralna Baza Ofert Pracy
Stanowisko:
SPECJALISTA DZIAŁU CONTROLLINGU K/M
Lokalizacja:
Tarnobrzeg
podkarpackie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Numer oferty: StPr/26/0117
Obowiązki:
bieżąca kontrola oraz analizowanie efektywności świadczonych usług,
- sporządzanie analiz, raportów finansowych na cele wewnętrzne i zewnętrzne,
- przygotowywanie raportów,
- pozyskiwanie i weryfikacja poprawności danych finansowych
Wymagania:Wymagania konieczne:
Umiejętności i uprawnienia:
- obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD
Wykształcenie:
- średnie zawodowe, ekonomiczne
Wymagania pożądane:
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
Pozostałe wymagania:
- minimum 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku, wykształcenie wyższe kierunek: rachunkowość, finanse, ekonomia
Miejsce pracy: Szpitalna 1, 39-400 Tarnobrzeg, powiat: m. Tarnobrzeg, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Staż pracy: lata: 1
Wymagane dokumenty: CV wysyłać emailem: j.lata@szpitaltbg.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...
No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...
Transformacja cyfrowa i rozwój nowych technologii powodują, że firmy poszukują specjalistów łączących wiedzę finansową z kompetencjami technologicznymi. A jakie wynagrodzenia oferują takim ekspertom? Z danych Manpower wynika, że młodszy ...
Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...
Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...