eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinTechnik Serwisu - Obsługa Techniczna Obiektu

Kto szuka:

RETS Sp. z o.o.

Stanowisko:

Technik Serwisu - Obsługa Techniczna Obiektu

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twój zakres obowiązków:
  • Bieżąca obsługa obiektu, utrzymanie w stanie gotowości eksploatacyjnej systemów i urządzeń technicznych (instalacje: elektryczne, wentylacyjne, klimatyzacyjne, sanitarne, chłodnicze, ciepłownicze, systemy ppoż., teleinformatyczne.);
  • Rozwiązywanie problemów technicznych;
  • Usuwanie usterek i konserwacje podległych urządzeń i systemów;
  • Wykonywanie drobnych prac montażowych elektroenergetycznych i hydraulicznych;
  • Realizacja planu przeglądów zgodnie z obowiązującym harmonogramem i potrzebami;
  • Wykonywanie drobnych prac naprawczych i remontowych;

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze wymagania:
  • Znajomość zasad serwisowania urządzeń;
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
  • Uprawnienia zawodowe z zakresu SEP E1do 1 kV (mile widziane uprawnienia SEP E2 i SEP E3 oraz uprawnienia D);

Firma oferuje:

To oferujemy:
  • Zatrudnienie na umowę o pracę/Kontrakt B2B, możliwość pracy na pół etatu lub cały etat;
  • Prywatną opiekę medyczną;
  • Grupowe ubezpieczenie na życie;
  • Pakiet sportowy;
  • Pracę w ambitnym, zgranym zespole nastawionym na współpracę;
  • Możliwość rozwoju umiejętności;
Benefity:
  • Dofinansowanie zajęć sportowych.
  • Prywatna opieka medyczna.
  • Ubezpieczenie na życie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-10

do końca oferty: 27 dni

pracodawca: RETS Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Najpierw program dobrowolnych odejść, a potem zwolnienia grupowe. Rok 2025 zaczyna się przykrymi doniesieniami o kondycji Poczty Polskiej, która planuje restrukturyzację. Sytuacja spółki jest poważna, a pracownicy zastanawiają się czy ...

Studia, które gwarantują pensje sięgające 30 tys. zł miesięcznie, wciąż są w zasięgu ręki – pokazują najnowsze dane ELA i Raport Płacowy IT 2025 Devire. Informatycy, specjaliści AI, inżynierowie danych czy konsultanci SAP dziś ...

Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...