eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinPrzedstawiciel Techniczno-Handlowy

Kto szuka:

PORTOS TR7 sp. z o.o.

Stanowisko:

Przedstawiciel Techniczno-Handlowy

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Wizyty u klientów biznesowych i rozwiązywanie problemów technicznych.
  • Prowadzenie szkoleń i reagowanie na reklamacje.
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i prowadzenie negocjacji handlowych.
  • Wyjazdy w delegacje i raportowanie działań.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Zmysł techniczny umożliwiający samodzielne rozwiązywanie prostych problemów.
  • Doświadczenie w sprzedaży (np. Przedstawiciel Handlowy, Key Account Manager).
  • Samodzielność, determinacja w osiąganiu celów i chęć ciągłego uczenia się.
Mile widziane:
  • Znajomość systemów CRM i technik sprzedaży.
  • Umiejętność tworzenia prezentacji handlowych.
  • Wykształcenie związane z handlem lub marketingiem.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Umowę B2B z płatnym urlopem i biurowymi piątkami.
  • Wynagrodzenie stałe plus prowizje bez limitu.
  • Samochód służbowy z kartą flotową.
  • Bazę aktywnych klientów i pełne wsparcie centrali.
  • Profesjonalne szkolenia wdrożeniowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-13

do końca oferty: 2 dni

pracodawca: PORTOS TR7 sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Branża IT przechodzi burzliwy okres zmian. Spowolnienie gospodarcze, niestabilna sytuacja polityczna, a przede wszystkim skokowy rozwój technologii spowodowały, że rynek IT utracił jedną ze swych ważnych cech - pewność zatrudnienia. Obecne ...

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

Firma Grafton Recruitment opublikowała raport rzucający światło na sytuację pracowników zatrudnionych w HR. Opracowanie wskazuje na zarobki, jakie oferuje dział HR, przedstawia stanowiska, na których obsadzeniu zależy firmom w ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...

Badania Eurostatu, McKinsey oraz Upwork wskazują, że rośnie liczba wolnych strzelców na świecie. To wymusza na rządach poszczególnych krajów wdrażanie regulacji w zakresie opodatkowania, prawa pracy oraz ubezpieczeń zdrowotnych i ...