eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinHappiness Support Agent z j. niemieckim

Kto szuka:

Concentrix

Stanowisko:

Happiness Support Agent z j. niemieckim

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Pomaganie klientom w codziennych sprawach:

  • odzyskiwanie hasła do konta,
  • blokowanie i odblokowywanie kart płatniczych,
  • wyjaśnienie pytań o przelewy,
  • wspieranie klientów w obsłudze produktów bankowych,
  • kierowanie klientów do odpowiednich działów, gdy sprawa wymaga dodatkowej pomocy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Znasz niemiecki na poziomie C1 i chcesz w końcu go wykorzystać w pracy.
  • Obsługa komputera to dla Ciebie codzienność – reszty nauczymy Cię my.
  • Lubisz rozmawiać z ludźmi i dawać im wsparcie – uśmiech słychać nawet przez telefon!
  • Jesteś dokładny/a i dbasz o szczegóły – w bankowości to supermoc.
  • Nie masz doświadczenia w bankowości? Idealnie – damy Ci szkolenia od podstaw i pokażemy, jak szybko rozwinąć się w tej branży.

Firma oferuje:

  • Miejsce pracy: Szczecin - Hybryda – 3 tygodnie pracujesz z domu, tylko 1 tydzień w nowoczesnym biurze.
  • 4000 PLN premii powitalnej – tak, na start!
  • Stabilna praca + rozwój w branży bankowej (świetnie wygląda w CV).
  • Prywatna opieka medyczna + karta MultiSport.
  • Pizza Fridays, imprezy firmowe i mega atmosfera w zespole.
  • Relokacja? Pokrywamy transport i zakwaterowanie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-10

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Concentrix

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...