eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SochaczewAgent Ubezpieczeniowy / Agentka Ubezpieczeniowa

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Agent Ubezpieczeniowy / Agentka Ubezpieczeniowa

Lokalizacja:

Sochaczew

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Budowanie własnego portfela klientów i zarządzanie długofalowymi relacjami.
  • Doradztwo w zakresie rozwiązań ubezpieczeniowych zgodnie ze standardami jakości.
  • Samodzielna realizacja wyznaczonych celów biznesowych.
  • Ciągły rozwój kompetencji sprzedażowych i produktowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Sprawczość: lubisz mieć realny wpływ na swoje dochody i wysokość zarobków.
  • Odporność i determinacja: nie obawiasz się odmów i aktywnie inicjujesz kontakt z klientem.
  • Samodzielność: potrafisz podejmować decyzje i brać za nie pełną odpowiedzialność.
  • Gotowość do nauki: szybko wdrażasz zdobytą wiedzę w codzienne działania.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Współpracę biznesową (B2B) na jasnych i przejrzystych zasadach.
  • Wdrożenie praktyczne nastawione na szybkie rozpoczęcie sprzedaży.
  • Partnerskie wsparcie menedżera, który ceni Twoją niezależność.
  • System szkoleń ukierunkowany na skalowanie Twojego biznesu.
  • Możliwość zbudowania stabilnego, rosnącego dochodu w bezpiecznej branży.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-24

do końca oferty: 7 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Ubezpieczenia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...

Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Od 5 marca 2026 roku pracodawcy zatrudniający obywateli Ukrainy staną przed nowymi wyzwaniami - wejdą w życie zmiany w przepisach, które likwidują dotychczasowe uproszczenia i nakładają surowsze sankcje za błędy formalne. Nawet drobne ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.