eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SłupskWYCHOWAWCA PLACÓWKI WSPARCIA DZIENNEGO

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

WYCHOWAWCA PLACÓWKI WSPARCIA DZIENNEGO

Lokalizacja:

Słupsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/2257


Obowiązki:

opieka nad dziećmi przebywającymi w placówce wsparcia dziennego, organizacja czasu wolnego, zajęć pozalekcyjnych dla dzieci i młodzieży w placówce wsparcia dziennego, pomoc dzieciom i młodzieży we wdrażaniu prawidłowych postaw życiowych, współdziałanie w procesie wychowania i realizacji obowiązków szkolnych, motywowanie do nauki i rozwijania kompetencji społecznych, edukacyjnych, współpraca z rodzicami dzieci uczęszczających na zajęcia w placówce wsparcia dziennego, przygotowywanie pomieszczeń na zajęcia z wychowankami, dbanie o czystość i porządek w pomieszczeniach.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • biegła obsługa komputera, Microsoft Office
  • prawo jazdy kat B

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • znajomość przepisów ustawy o wspieraniu pieczy zastępczej, pomocy społecznej, prowadzenia zajęć animacyjnych, profilaktycznych, twórczych;mile widziane ukończone kursy z zakresu pracy z dziećmi i rodziną pedagogiczne.


Miejsce pracy: Obrońców Wybrzeża 2, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Staż pracy: lata: 1

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-31

do końca oferty: 55 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Edukacja / Praktyki / Staże

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Sezon wyjazdowy wciąż w pełni, część z nas już wróciła z wakacji. Nie czujemy się jednak wypoczęci, a wręcz przeciwnie. Dodatkowo wizja czekania prawie rok na kolejny długi urlop demotywuje nas. Jak poradzić sobie z tym problemem ...