Kto szuka:
Asistwork Sp z o.o.
Stanowisko:
Magazynier (K/M)
Lokalizacja:
Chorzów, Gliwice, Ruda Śląska, Zabrze
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
OPIS STANOWISKA:
- rozmieszczanie i transportowanie towarów w magazynie,
- utrzymanie porządku w swoim miejscu pracy,
- przyjmowanie dostaw,
- pakowanie
WYMAGANIA:
- umiejętność pracy w grupie
- życzliwość i pozytywne nastawienie do ludzi
- duża motywacja do pracy
- wysoka kultura osobista
- chęć do nauki i szybka adaptacja do zmian
- gotowość do pracy fizycznej
- dyspozycyjność w tygodniu w systemie zmianowym, oraz 50% weekendów pracujących
- wymagane uprawnienia UDT
OFERUJEMY:
- zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie
- pracę w systemie zmianowym (6-14, 8-16,12-20, 14-22, 16-24)
- stawka podstawowa 32,5 zł brutto/h, w porze nocnej 38,50 zł brutto/h
- możliwość pracy na 3/4 etatu
- możliwość zdobycia doświadczenia w renomowanej firmie
- elastyczny grafik – praca w tygodniu + min. 50% weekendów
- pracę w przyjaznej atmosferze
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć obecnie specjaliści w dziedzinie marketingu i sprzedaży? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza przygotowany przez Manpower we współpracy z portalem pracy RocketJobs.pl "Raport Trendów 2025. Wynagrodzenia i ...
Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...
W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...
Podczas gdy w HR, PR czy audycie rekrutacje wyhamowały, w obsłudze klienta i sprzedaży firmy nie zwalniają tempa. W 2025 roku to właśnie te działy należały do najbardziej stabilnych obszarów zatrudnienia – pokazuje raport Grafton ...
Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...