eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyfryzjer damsko-męski m k

Znajdź oferty pracy

12 261 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: fryzjer damsko-męski m k

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • FRYZJER DAMSKO-MĘSKI (K/M)

    2026-03-20 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Skwierzyna
    oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

    Numer oferty: StPr/26/0025 Obowiązki: Dbanie o stanowisko pracy, dbanie o czystość lokalu, obowiązek noszenia stoju roboczego wymaganego przez pracodawcę, obsługa klientów na wysokim poziomie. Wymagana kultura osobista. Wymagania:Wymagania ko...

  • FRYZJER DAMSKO-MĘSKI (K/M) (NR 0492)

    2026-03-27 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz
    oferta w kategorii: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

    Numer oferty: StPr/26/0492 Obowiązki: - wykonywanie usług fryzjerskich damskich i męskich (strzyżenie, modelowanie, stylizacja fryzur) - wykonywanie zabiegów koloryzacji włosów, rozjaśnienie - wykonywanie podstawowych zabiegów pielęgnacyjnych -...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Praca - wiadomości i porady

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Jak zyskać niemal trzy razy więcej dni wolnych, nie zwiększając puli urlopu? Kalendarz na 2026 rok sprzyja takim rozwiązaniom. Dzięki korzystnemu układowi świąt, dodatkowym dniom wolnym za święta przypadające w sobotę oraz możliwości ...

Od 1 stycznia 2026 roku pracownicy mogą doliczyć do stażu pracy okresy inne niż zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, ale tylko pod warunkiem uzyskania zaświadczenia z ZUS. Do tej pory wpłynęło już ponad 300 tysięcy wniosków, z czego ...

Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...