Kto szuka:
ECOL Sp. z o.o.
Stanowisko:
Młodsza Księgowa / Młodszy Księgowy
Lokalizacja:
Rybnik
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Dołączając do zespołu będziesz odpowiedzialna/y za:
- weryfikację, wprowadzanie i księgowanie dokumentów w systemie księgowym zgodnie z wewnętrznymi instrukcjami,
- weryfikację dokumentów sprzedaży,
- bieżące prowadzenie rozliczeń międzyokresowych,
- bieżące prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz amortyzacji,
- bieżący nadzór i kontrola księgowań zobowiązań z tytułu leasingu i najmu,
- kontrola dokumentów źródłowych pod względem rachunkowym i formalnym zgodnie z ustawą o rachunkowości i podatku VAT,
- kontrola rozrachunków,
- wystawianie i księgowanie wewnętrznych dokumentów księgowych,
- archiwizowanie dokumentów księgowych i wydruków/ zestawień,
- sporządzanie zestawień i raportów w zakresie finansowo-księgowym,
- wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego związanych merytorycznie z zajmowanym stanowiskiem pracy a nieujętych w niniejszym opisie.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Nasze oczekiwania:
- wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze finansów, ekonomii, rachunkowości – może być w trakcie,
- znajomość prawa podatkowego, w szczególności CIT, VAT,
- nastawienie na współpracę i poszukiwanie rozwiązań,
- zaangażowanie w wykonywaną pracę, samodzielność w planowaniu i organizowaniu czasu pracy,
- doświadczenie w pracy w księgowości, min.2 lata.
Mile widziane:
- umiejętność pracy z systemem Simple ERP,
- znajomość języka angielskiego.
Firma oferuje:
To oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- premie i nagrody,
- wsparcie doświadczonego pracownika na etapie szkolenia wstępnego,
- narzędzia do wykonywania swoich obowiązków,
- finansowane przez nas ubezpieczenie NNW oraz dobrowolne ubezpieczenie na życie,
- prywatną opiekę medyczną realizowaną przez PZU obejmującą m.in. korzystanie z profilaktycznych badań krwi badań z zakresu EKG, RTG, USG, TK, NMR zabiegów ambulatoryjnych, szczepień przeciwko grypie sezonowej, wizyt bez skierowania do 30 lekarzy specjalistów.
- dostęp do pracowniczego programu emerytalnego,
- kartę MultiSport,
- podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia,
- darmowy parking,
- bogaty pakiet socjalny: premie świąteczne, nieoprocentowane pożyczki, dofinansowanie do wypoczynku dzieci i młodzieży.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
POPRZEDNIA OFERTA
Manager ds. Ekspansji (k/m)
Wszystkie oferty
NASTĘPNA OFERTA
Magazynier - praca na budowie (k/m)
