eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PoznańReferent/Referentka

Kto szuka:

Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu

Stanowisko:

Referent/Referentka

Numer referencyjny:

161571

Lokalizacja:

Poznań

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

1. Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:



  • praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu oraz praca w terenie,
  • praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
  • oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
  • praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
  • praca w porze dziennej,
  • wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami,
  • zagrożenie korupcją,
  • zagrożenie naciskami grup przestępczych.

2. Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:



  • budynek 6- kondygnacyjny, winda,
  • wejście do budynku z poziomu gruntu,
  • brak toalety  przystosowanej  dla osób z niepełnosprawnością ruchową,
  • brak miejsca postojowego,
  • dostępna platforma schodowa  umożliwiająca transport osoby poruszającej  się na wózku między poziomami,
  • budynek nie jest w pełni dostosowany do pracy dla osób z niepełnosprawnością,
  • brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym,
  • narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.

Zakres zadań

  • Prowadzi kontrolę podatkową w celu sprawdzenia wywiązywania się kontrolowanego z obowiązków wynikających z przepisów prawa podatkowego, w zakresie: podatku dochodowego od osób prawnych, podatku os towarów i usług, wywiązywania się z obowiązków płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych, CRS w szczególności gromadzenie materiału dowodowego i jego analiza oraz obsługuje dokumentację: przygotowuje projekty pism w trakcie kontroli podatkowej ( w tym zawiadomienia, wezwania, postanowienia i protokoły),
  • Przygotowuje kontrole poprzez zebranie istotnych materiałów i informacji będących w posiadaniu organu podatkowego w celu właściwego i sprawnego przeprowadzenia kontroli. Rejestruje dane zebrane w trakcie kontroli oraz ustalenia kontroli w systemie Kontrola w celu zapewnienia kompletności baz danych Urzędu. Współpracuje i wymienia informacje z pozostałymi komórkami organizacyjnymi Urzędu oraz instytucjami zewnętrznymi w celu realizacji zadań nałożonych na komórkę organizacyjną,
  • Przeprowadza czynności sprawdzające oraz przesłuchania świadków w ramach prowadzonych kontroli podatkowych w celu zebrania pełnego materiału dowodowego,
  • Wydaje postanowienia w celu przedłużenia terminu zwrotu podatku,
  • Orzeka w zakresie kar porządkowych w celu zdyscyplinowania podatników/płatników do terminowego i prawidłowego wywiązywania się z obowiązków podatkowych,
  • Wnioskuje o zabezpieczenie wykonania zobowiązań podatkowych,
  • Sporządza zawiadomienia o podejrzeniu popełnienia przestępstwa (przestępstwa skarbowego),
  • Prowadzi nabycia sprawdzające w celu zweryfikowania prawidłowości ewidencjonowania sprzedaży za pomocą kasy fiskalnej,
  • Przygotowuje dane ma potrzeby okresowych sprawozdań,
  • Obsługuje dokumenty w systemach (ZISAR Plus, SZD).

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
  • Znajomość przepisów prawa podatkowego - Ustawa o KAS, Ustawa o podatku dochodowym od osób prawnych, Ustawa o podatku od towarów i usług, Ustawa ordynacja podatkowa,
  • Brak współpracy z organami bezpieczeństwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.),
  • Odpowiedzialność (planowanie i organizacja),
  • Gotowość uczenia się,
  • Umiejętności analityczne,
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Dokładność i systematyczność,
  • Umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji),
  • Umiejętność planowania i organizowania pracy na własnym stanowisku,
  • Umiejętność pracy pod presją czasu oraz odpornośc na stres.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-09

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Stabilny rynek nie oznacza spokoju pracowników. Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland 2026, brak satysfakcji z wynagrodzenia, rosnące przeciążenie obowiązkami i obawy o przyszłość zatrudnienia skłaniają specjalistów do coraz ...

Od 1 marca 2026 roku wchodzą w życie nowe, wyższe limity dorabiania dla wcześniejszych emerytów i rencistów. Niższy próg wzrośnie o 298,30 zł i wyniesie 6.438,50 zł brutto, a wyższy próg zwiększy się o 553,90 zł osiągając 11.957,20 ...

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Kobiety w Polsce wciąż rzadziej niż mężczyźni trafiają do najwyższych przedziałów płacowych. Nie jest zatem zaskoczeniem, że częściej odczuwają brak satysfakcji z wynagrodzenia. Z najnowszego "Raportu płacowego 2026" autorstwa Hays ...